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Pagarán casi $2 millones en exceso de licencias por enfermedad que se le debían a empleados de San Juan

El pago se realizará este 15 de septiembre

FEMA
FEMA Revisa trabajos Jose Baquero de FEMA y el alcalde de San Juan. Revisan los tranajos al coliseo, Rebekah Colberg. San Juan. Foto Dennis A. Jones Metro PR 7 de septie,bre de 2022 (Dennis A. Jones)

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El Municipio de San Juan desembolsará este próximo jueves 15 de septiembre una nómina especial con el pago de casi dos millones por concepto de exceso de licencias por enfermedad acumuladas a empleados municipales, dinero que se les debía desde el año 2016.

Según informó el alcalde de San Juan, Miguel A. Romero, el pago de $1,988,125.16 será para un total de 1,961 empleados municipales.

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El alcalde señaló que la pasada administración del municipio dejó de pagarles a los trabajadores por concepto de exceso de licencias de enfermedad y vacaciones acumuladas desde el año 2016. La deuda solamente por concepto de licencias acumuladas de enfermedad ascendía a $9.9 millones.

“Tal y como fue mi compromiso en el mensaje de presupuesto ofrecido el 8 de junio de 2022, hoy honro mi palabra con los empleados municipales y saldamos la deuda del 2016 por concepto de excesos de licencia de enfermedad. A partir del presupuesto aprobado del año fiscal 2022- 2023, le pagaremos, además de manera prospectiva, las deudas de los años 2017, 2018 y 2019. Un presupuesto es un plan para hacer bien las cosas que hay que hacer. Y tan importante como mantener las calles al día e iluminadas, los parques en forma y rehabilitados, mejorar los servicios de salud y la educación, es cumplir con las responsabilidades administrativas, legales y fiscales porque son los cimientos para el éxito de mi plan de trabajo, el éxito de la Ciudad Capital y el bienestar de todos los sanjuaneros”, afirmó Romero Lugo.

El ejecutivo municipal destacó que la deuda del 2016 con los trabajadores de San Juan pudo pagarse ya que el presupuesto aprobado para el año fiscal 2022- 2023 dispone cómo sufragar las diferentes iniciativas programáticas, manteniendo un balance entre las necesidades de las comunidades y los recursos disponibles. Asimismo, aclaró que desde el primer día que asumió la administración de la capital ha impartido instrucciones para que se les pague “a nuestros empleados lo que les corresponde por excesos de licencias de vacaciones y enfermedad y las aportaciones a su retiro porque es una responsabilidad en ley”.

También pagarán vacaciones en exceso

De igual forma, por segundo año consecutivo la administración municipal de San Juan pagará mañana, según corresponde en ley, las licencias acumuladas en exceso por concepto de vacaciones correspondientes al año 2021 a los empleados municipales. El pago global asciende a $317,641.56 y beneficia a 129 empleados que cuentan con más de 60 días acumulados.

“Agradezco al personal de las oficinas de Presupuesto y Recursos Humanos de San Juan por hacer cumplir la ley y reglamentación vigente para el pago de estas licencias en exceso, que son un incentivo al cumplimiento del deber y esfuerzo de nuestro valioso capital humano. Los tiempos en que se fallaba en el cumplimiento de nuestras obligaciones, de deudas sin fuentes de repago, de tener el crédito del Municipio de San Juan hecho canto y de administrar insensiblemente terminaron. Aquí administramos de manera responsable, transparente y eficiente, haciendo justicia a nuestros trabajadores”, detalló Romero Lugo.

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